https://sigroup.vn/wp-content/themes/sigroup/assets/images/ic-seach.png
Tin tức

Visa L1 Mỹ là gì? Điều kiện & quy trình xin visa L1 Mỹ mới nhất

Quốc gia: Định cư Mỹ
Chương trình: Giải pháp An cư
Người đăng: Trần Thu Hiền Cập nhật: 25/07/2024

Visa L-1 Mỹ cho phép người nước ngoài đến Mỹ sinh sống và làm việc với thời hạn tối đa 7 năm theo hình thức chuyển giao nội bộ công ty đa quốc gia. Vậy Visa L-1 Mỹ là gì và điều kiện, quy trình xin visa ra sao? Bài viết dưới đây cung cấp các thông tin chuyên sâu giúp quý vị hiểu rõ hơn về Visa L-1 Mỹ: 

Visa L-1 Mỹ là gì?

Visa L-1 Mỹ là visa không định cư Mỹ được thiết kế dành cho những người chuyển công tác trong nội bộ công ty. Visa L-1 Mỹ cho phép các công ty đa quốc gia chuyển một số nhân viên nhất định từ văn phòng nước ngoài đến Mỹ làm việc tạm thời.

Visa L-1 Mỹ là lựa chọn phổ biến của các công ty đa quốc gia để chuyển nhân sự chủ chốt sang Mỹ, cho phép họ quản lý hoạt động, giám sát dự án và chia sẻ kiến ​​thức chuyên môn trong khi vẫn duy trì sự hiện diện toàn cầu của công ty.

>> Tham khảo:

Các loại Visa L-1 Mỹ

Visa L-1 Mỹ bao gồm có 2 loại là Visa L-1A và Visa L-1B, cụ thể như sau: 

Visa L-1A

Visa L-1A dành cho các đối tượng là quản lý, giám đốc điều hành được điều động chuyển đến văn phòng tại Mỹ là công ty con, chi nhánh, công ty liên kết hoặc công ty mẹ của chủ lao động nước ngoài.

Visa L-1B

Visa L-1B dành cho nhân viên có kiến ​​thức chuyên môn được chuyển đến văn phòng tại Mỹ của cùng một công ty đa quốc gia. Kiến thức chuyên môn thường đề cập đến kiến ​​thức hoặc chuyên môn nâng cao về sản phẩm, quy trình, công nghệ hoặc các lĩnh vực khác của công ty.

>> Xem thêm:

Visa L-1 Mỹ là lựa chọn phổ biến của các công ty đa quốc gia để chuyển nhân sự chủ chốt sang Mỹ làm việc

Visa L-1 Mỹ là lựa chọn phổ biến của các công ty đa quốc gia để chuyển nhân sự chủ chốt sang Mỹ làm việc

Lợi ích khi sở hữu Visa L-1 Mỹ

Dù quý vị là doanh nhân hay nhân viên đang tìm kiếm việc làm tại Mỹ, việc hiểu được những lợi ích của Visa L-1 Mỹ có thể giúp quý vị đưa ra quyết định sáng suốt:

  • Không cần đầu tư lớn: Visa L-1 Mỹ không yêu cầu cụ thể về việc đầu tư lớn vào một công ty Mỹ. Điều này khiến cho Visa L-1 Mỹ đặc biệt hấp dẫn đối với các doanh nhân đang cân nhắc các lựa chọn thị thực khác nhau để mở rộng doanh nghiệp của họ tại Mỹ. Tuy nhiên, mặc dù không đề cập yêu cầu số tiền đầu tư cụ thể, nhưng đơn đăng ký văn phòng mới phải chứng minh rằng trong vòng 1 năm kể từ khi đơn được phê duyệt, hoạt động dự kiến ​​tại Mỹ có thể hỗ trợ giám đốc điều hành hoặc quản lý do quy mô đầu tư ở Mỹ.
  • Không giới hạn công dân ở các quốc gia cụ thể: Visa L-1 Mỹ dành cho công dân đến từ tất cả quốc gia, không như một số loại visa chỉ áp dụng đối với công dân đến các quốc gia theo danh sách. 
  • Kéo dài thời gian lưu trú tại Mỹ: Visa L-1 Mỹ cho phép người nước ngoài đến Mỹ sinh sống và làm việc với thời hạn tối đa lên đến 5-7 năm tùy vào loại visa cụ thể. 
  • Lộ trình nhận Thẻ xanh Mỹ rõ ràng: Hầu hết đương đơn xin cấp Visa L-1 Mỹ đều hướng đến mục đích cuối cùng là nhận Thẻ xanh Mỹ. Visa L-1 Mỹ mở ra con đường nhận Thẻ xanh Mỹ thông qua Visa EB-1C
  • Đủ điều kiện để được xử lý ưu tiên: Visa L-1 Mỹ đủ điều kiện để được xử lý ưu tiên và nhanh chóng, cung cấp quy trình xét xử nhanh chóng. Bằng cách trả thêm phí, đương đơn có thể xử lý đơn xin Visa L-1 Mỹ trong vòng 15 ngày dương lịch, cung cấp lộ trình nhanh hơn để xin phê duyệt từ Sở Di trú và Nhập tịch Mỹ (USCIS).

>> Xem thêm:

Điều kiện xin cấp Visa L-1 Mỹ là gì?

Để được cấp Visa L-1 Mỹ, doanh nghiệp bảo lãnh và người lao động nước ngoài đều phải đáp ứng các điều kiện định cư Mỹ sau:

Điều kiện đối với doanh nghiệp

  • Doanh nghiệp Mỹ phải có mối quan hệ đủ điều kiện với doanh nghiệp nước ngoài tham gia tuyển dụng người lao động nước ngoài. Mối quan hệ đủ điều kiện bao gồm quan hệ giữa công ty mẹ, công ty con, công ty liên kết hoặc chi nhánh. Các doanh nghiệp phải chứng minh được mức độ kiểm soát hoặc quyền sở hữu đáng kể của cùng một công ty mẹ hoặc tổ chức.
  • Doanh nghiệp Mỹ phải thể hiện hoạt động kinh doanh tại Mỹ tốt và phải có văn phòng hoặc cơ sở vật chất nơi người lao động nước ngoài sẽ sang làm việc. Trong trường hợp mở văn phòng mới, doanh nghiệp Mỹ phải chứng minh kế hoạch hỗ trợ người lao động nước ngoài. 
  • Doanh nghiệp Mỹ phải gửi Thư mời làm việc hợp lệ đến người lao động nước ngoài và sẵn sàng nộp hồ sơ xin Visa L-1 Mỹ lên USCIS thay người lao động nước ngoài. 

Điều kiện đối với đương đơn (người lao động nước ngoài) 

  • Người lao động nước ngoài phải thể hiện rằng bản thân đang làm việc cho một công ty đa quốc gia đủ điều kiện có mối quan hệ với chủ sử dụng lao động tại Mỹ. Tổ chức phải là công ty mẹ, công ty con, chi nhánh hoặc văn phòng chi nhánh của tổ chức tại Mỹ.
  • Người lao động nước ngoài phải làm việc liên tục cho công ty nước ngoài tối thiểu 1 năm trong vòng 3 năm trước khi nộp hồ sơ xin Visa L-1 Mỹ. Khoảng thời gian làm việc này phải diễn ra bên ngoài nước Mỹ. 
  • Vị trí được tuyển dụng làm việc tại Mỹ phụ thuộc vào loại Visa L-1A và Visa L-1B

Điều kiện cấp Visa L1-A

Người lao động nước ngoài phải đến Mỹ để làm việc với tư cách quản lý hoặc điều hành. Điều này thường liên quan đến việc giám sát một phần đáng kể các hoạt động của tổ chức hoặc quản lý nhiệm vụ quan trọng trong doanh nghiệp.

Điều kiện cấp Visa L1-B

Người lao động nước ngoài phải có kiến ​​thức chuyên môn về các sản phẩm, dịch vụ, công nghệ hoặc quy trình của tổ chức. Kiến thức chuyên môn có nghĩa là kiến ​​thức nâng cao mà các nhân viên khác trong ngành thường không có để làm công việc được tuyển dụng tại Mỹ. 

>> Có thể quý vị quan tâm:

Visa L-1 Mỹ phù hợp với người lao động nước ngoài là các nhà quản lý, giám đốc điều hành hoặc người có chuyên môn đặc biệt trong lĩnh vực nhất định

Visa L-1 Mỹ phù hợp với người lao động nước ngoài là các nhà quản lý, giám đốc điều hành hoặc người có chuyên môn đặc biệt trong lĩnh vực nhất định

Hồ sơ xin Visa L-1 Mỹ

Công ty nước ngoài cần cung cấp các giấy tờ sau đây: 

  • Điều lệ công ty;
  • Giấy phép kinh doanh;
  • Chứng chỉ cổ phiếu và tài khoản đã kiểm toán;
  • Báo cáo tài chính doanh nghiệp và hồ sơ thuế trong 3 năm gần nhất;
  • Bằng chứng chứng minh các giao dịch kinh doanh như hợp đồng, vận đơn, thư tín dụng và các giao dịch khác;
  • Tài liệu quảng cáo kinh doanh như tờ rơi của công ty hoặc tổng quan về sản phẩm;
  • Sơ đồ tổ chức công ty bao gồm tổng số nhân viên và bằng chứng cho thấy người lao động dự kiến được luân chuyển đến Mỹ làm việc đang nắm giữ vị trí kiến ​​thức chuyên môn, điều hành hoặc quản lý;
  • Bất kỳ hợp đồng hoặc tài liệu nào nêu chi tiết mối quan hệ liên kết hoặc hồ sơ công ty mô tả mối quan hệ công ty;
  • Tuyên bố của người đại diện được ủy quyền nêu chi tiết quyền sở hữu và kiểm soát công ty.

Công ty tại Mỹ cần cung cấp những giấy tờ sau đây:

  • Quy chế hoạt động và điều lệ công ty;
  • Giấy phép kinh doanh;
  • Chứng chỉ cổ phiếu và tài khoản đã kiểm toán;
  • Báo cáo tài chính doanh nghiệp và tài liệu quảng cáo;
  • Mô tả về doanh nghiệp và kế hoạch kinh doanh chi tiết;
  • Biểu đồ tổ chức bao gồm tổng số nhân viên và chức vụ của người lao động nước ngoài được chuyển giao là chuyên gia có kiến ​​thức chuyên môn hoặc là giám đốc điều hành hoặc quản lý;
  • Giấy tờ chứng minh về việc thuê địa điểm kinh doanh;
  • Sao kê ngân hàng hoặc bằng chứng đầu tư ban đầu;
  • Tờ khai thuế doanh nghiệp;
  • Mẫu báo cáo quý của người sử dụng lao động (nếu có).

Sau khi được USCIS chấp thuận Thư bày tỏ nguyện vọng, chủ sử dụng lao động sẽ nhận được thông báo chấp thuận theo Mẫu I-797. Lúc này, quý vị cần nộp Mẫu DS-160 (Đơn xin thị thực không định cư trực tuyến). Tại đây, quý vị cần lên lịch phỏng vấn với cơ quan lãnh sự Mỹ tại quốc gia nơi đang cư trú và chuẩn bị nộp cac giấy tờ sau:

  • Thư hẹn phỏng vấn xin thị thực;
  • Trang xác nhận Mẫu đơn DS-160;
  • Bản sao của Mẫu DS-160 và Phụ lục L;
  • Biên lai lệ phí nộp đơn DS-160;
  • Số biên lai của đơn xin Mẫu I-129 cùng với bản sao;
  • Hộ chiếu còn hiệu lực 6 tháng sau khi hết hạn Visa L-1 Mỹ;
  • Sơ yếu lý lịch;
  • 2 ảnh màu cỡ hộ chiếu chụp không quá 6 tháng;
  • Bản sao của Mẫu I-129 đã nộp cho USCIS;
  • Đơn xin chấp thuận Mẫu I-797 từ USCIS;
  • Hồ sơ hoặc chứng chỉ đào tạo giáo dục hoặc bằng cấp;
  • Bảng kê thanh toán và hồ sơ thuế thu nhập;
  • Nhiệm vụ và mô tả công việc;
  • Biểu đồ tổ chức thể hiện vị trí của quý vị;
  • Thư giới thiệu từ người giám sát, đồng nghiệp hoặc từ những người sử dụng lao động trước đây nêu rõ lịch sử làm việc, kinh nghiệm và kỹ năng làm việc của quý vị;
  • Giấy phép lao động hoặc Thư xác minh từ người sử dụng lao động của quý vị;
  • Nghị quyết của Hội đồng quản trị hoặc các văn bản bổ nhiệm xác minh việc chuyển nhượng của quý vị;
  • Bất kỳ tài liệu nào khác chứng minh khả năng điều hành doanh nghiệp của quý vị ở vị trí quản lý hoặc điều hành hoặc bất kỳ bằng chứng nào chứng minh quý vị sở hữu vị trí yêu cầu kiến ​​thức chuyên môn.

>> Xem thêm:

Quy trình thủ tục xin Visa L-1 Mỹ như thế nào?

Để nộp đơn xin Visa L-1 Mỹ, cả người sử dụng lao động bảo lãnh và đương đơn xin Visa L-1 Mỹ đều phải tuân quy trình cụ thể.

Vai trò của nhà tuyển dụng:

  • Người sử dụng lao động Mỹ phải nộp Mẫu I-129 cho USCIS.
  • Người sử dụng lao động Mỹ phải thanh toán phí nộp đơn bắt buộc đối với Mẫu I-129 và mọi khoản phí bổ sung, chẳng hạn phí chống gian lận hoặc phí xử lý phí bảo hiểm (nếu có). 

Vai trò của đương đơn xin Visa L-1 Mỹ:

  • Hoàn tất Mẫu DS-160: Sau khi Mẫu I-129 được chấp thuận, đương đơn phải hoàn tất Mẫu DS-160 trên website Trung tâm nộp đơn điện tử lãnh sự (CEAC).
  • Thanh toán lệ phí nộp đơn xin thị thực: Sau khi nộp Mẫu DS-160, đương đơn phải thanh toán lệ phí nộp đơn cho cơ quan lãnh sự nơi sẽ lên lịch phỏng vấn xin thị thực.
  • Lên lịch & tham dự phỏng vấn xin thị thực: Đương đơn cần lên lịch hẹn phỏng vấn xin thị thực tại cơ quan lãnh sự quán Mỹ tại quốc gia của họ. 

>> Xem thêm:

Tham gia phỏng vấn là thủ tục bắt buộc trong quá trình xin cấp Visa L-1 Mỹ

Tham gia phỏng vấn là thủ tục bắt buộc trong quá trình xin cấp Visa L-1 Mỹ

Lệ phí xét hồ sơ Visa L-1 Mỹ 

  • Lệ phí nộp Mẫu I-129: 1,385 USD (Đối với các chủ lao động nhỏ hơn và các tổ chức phi lợi nhuận có thể chỉ ở mức 695 USD).
  • Trong một số trường hợp, có thể phải trả thêm phí chống gian lận 500 USD, tùy thuộc vào hoàn cảnh và người sử dụng lao động. Nếu yêu cầu xử lý nhanh, quý vị phải nộp thêm khoản phí bổ sung là 2,805 USD.

Bên cạnh đó, dự kiến thời gian tới mở rộng yêu cầu nộp phí đối với hồ sơ gia hạn Visa L-1 Mỹ. Theo đó, người sử dụng lao động hoặc đương đơn phải nộp thêm phí 4,500 USD đối với các trường hợp sau:

  • Kéo dài thời gian làm việc của đương đơn Visa L-1 Mỹ (gia hạn Visa L-1 Mỹ);
  • Thay đổi người sử dụng lao động trong quá trình sở hữu Visa L-1 Mỹ. 

>> Tham khảo:

Trên đây là toàn bộ chia sẻ về Visa L-1 Mỹ, điều kiện và quy trình thực hiện thủ tục xin cấp visa. Trong trường hợp phát sinh các thông tin liên quan đến Visa L-1 Mỹ, quý vị vui lòng liên hệ với đội ngũ chuyên viên của chúng tôi để được tư vấn thêm: 

🏢: Tầng 44 Bitexco Financial Tower, 02 Hải Triều, Bến Nghé, Quận 1, HCM.

🏛️: Tầng 19, Capital Place, 29 Liễu Giai, Ba Đình, Hà Nội.

☎️: (+84)979 355 355

Khám phá thêm về SI Group

Facebook | Zalo | Linkedin | Youtube 

>> XEM THÊM:

Các tin tức liên quan
Liên Hệ Tư Vấn
Điều làm nên khác biệt của SI Group chính là từng giải pháp được cá nhân hóa phù hợp với nhu cầu, điều kiện riêng biệt của từng Quý khách hàng. Chúng tôi cung cấp giải pháp tối ưu nhất dành riêng cho Quý khách, đồng thời cam kết tỷ lệ thành công và thời gian hoàn thành cho từng dịch vụ.
Để được tư vấn chính xác, nhanh chóng và bảo mật, Quý khách liên hệ trực tiếp Hotline (+84) 979 355 355 hoặc để lại thông tin. Đội ngũ với hơn 20 năm kinh nghiệm của SI Group luôn sẵn sàng để kết nối và tư vấn miễn phí.